Äntligen er vi i Sverige
71% av ledare vill ha bättre data om människorna i organisationen för att fatta bättre affärsbeslut.
Bara 9% vet vad som ger resultat
Bara 8% har användbar data
Det finns ett snabbare och större behov av förändringar i organisationer nu än någonsin tidigare.
Det finns hundratusentals förändringskonsulter i världen, men förändringsprocesser misslyckas fortfarande.
Vi på Xientia är redo med kulturprogramvaran
Culture Exploit i Sverige.
Utmaningar för företag och organisationer idag
89% är oengagerade
Varför är det så?
Om ditt företag hade varit ett vikingaskepp med 100 roddare hade förmodligen 75 inte rodt, 14 rodt fel väg och bara 11 roddat rätt.
Som ledare hade det varit helt oacceptabelt, men så är det faktiskt i de flesta organisationer 2021.
39% är stressade dagligen på jobbet
Vad kan det betyda för företaget att så många är stressade dagligen? Högre sjukfrånvaro, lägre effekt på uppgifter, fler slutar. Det är allt som bidrar till stora ökade kostnader.
Vad betyder det för dig, i pengar, om du fördubblar engagemanget i organisationen?
Att ha kunskap om varför anställda är stressade, vilka styrkor de har och utveckla detta.
Detta kommer att ge en starkare kultur och engagemang som passar företagets strategi.
Skulle du låta en läkare
operera dig utan att göra en undersökning först?
Chefer vill ha bättre information om hur de bättre kan utnyttja medarbetarnas styrkor. De verktyg de har sett idag är inte anpassade till chefernas vardag. Culture Exploit har riktiga live -rapporter och du kan gå in på många aspekter. Ledaren kan se all information om organisationen i en vy!
Och självklart kommer du att se resultat direkt, så snart minst fem personer har svarat. Culture Exploit behöver inte någon dag eller två för att sammanställa statistiken för rapporten. Vi tror att du kommer att bli positivt överraskad av investeringskostnaden. Utveckla en organisationskultur bör inte stoppas av dyra verktyg.